服博会论坛吴余龙分享：机器人差遣——数字中国建立中的新型劳动力

3月21日下战书，第十二届服博会“国际外包办事开展论坛”现场人流如织，热闹特殊。在分论坛——中国数字办事暨办事外包领军企业推介会上，武汉力龙信息科技股份有限公司董事长、ATS斗极万物签倡议人吴余龙做了主题为《机器人差遣——数字中国建立中的新型劳动力》的超卓分享。

机器人差遣将成为办事外包财产的生力军，将来的主力军

在演讲开篇，吴余龙提到目前有两个政策将对机器人财产的久远开展起到重要的鞭策感化，别离是《“十四五”机器人财产开展规划》和《“机器人+”利用动作施行计划》。与之相唤应的是，数字经济已成为数字中国建立的核心引擎，数字政务为数字中国建立供给了重要支持。

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在上述布景下，机器人与人工智能成为新型数字化劳动力，并将在数字中国建立中发扬重要感化。

吴余龙提到，ChatGPT- 4发布以后，据说已经通过了图灵测试，那意味着我们在跟它停止人机对话的时候，我们无法晓得它是实人仍是机器人。“所以，在如许一个大情况下，机器人差遣也许是我们将来的一个新的机遇。”

做为政务机器人差遣形式创始者，力龙信息摸索通过“三证”实现机器人差遣

据吴余龙介绍，做为中国领先的政务机器人处理计划供给商和机器人差遣形式的创始者，力龙信息正在摸索若何通过机器人“三证”（身份证、差遣证、上岗证），实现机器人（实体机器人+虚拟数字人）差遣，在改动传统用工形式的根底上推进数字化劳动力的利用。目前公司已经在政务机器人和场馆机器人两个范畴停止差遣形式的规划。

力龙信息将继续摸索和理论，助力武汉成为机器人差遣形式的策源地

工信部、国度发改委等15个部分印发的《“十四五”机器人财产开展规划》提出，到2025年我国成为全球机器人手艺立异策源地、高端造造集聚地和集成利用新高地。

吴余龙认为，那种机器人外包形式的鼓起，也许会给我们带来一个更大的外包市场的新打破，武汉在将来机器人差遣的办事外包形式的立异，有可能成为机器人差遣的策源地，给武汉的办事外包，付与在人工智能的时代、在数字经济的时代、在数字中国建立的时代，一个全新的含义。

他进一步提出，武汉市已经成为中国人工智能与机器人财产重要的城市增长极。力龙信息将通过继续摸索和理论，助力将武汉市打形成机器人差遣形式的策源地，为武汉市及国内机器人财产的进一步开展奉献力量。

吴余龙就机器人差遣形式的将来趋向颁发了本身的观点。他认为：从人力资本差遣到机器人差遣，代表了智能化时代用工形式和办事外包形式的新打破。机器人差遣不是完全替代人类劳动力，而是鞭策人类与机器人的分工协做与人机共生。

最初，吴余龙提出，机器人差遣要实现可继续运行，需要从政策、法令、伦理等方面停止更多摸索和保障。