七星关区：聚人才之力 筑开展之基

多士成大业，群贤济弘绩。

近年来，毕节市七星关区紧扣建立“一极一城一高地”开展目标，深进施行人才强区战术，健全人才引育用留全链条，营造“近悦远来”的优良人才生态，打造强劲“智力引擎”，奏响人才赋能经济社会开展的铿锵乐章。

“我们之前种的马铃薯还没比及成熟，就会有一部门烂在地里。如今颠末科技小院手艺人员批示，我们种出的马铃薯不只产量高、个头大，就连用肥用料、人工管护方面的投进也比之前少了许多。”七星关区撒拉溪镇龙凤村村民路世江说。

农技人才走进田间地头办事群寡

路世江口中的“科技小院”，是由中国农业大学国度农业绿色开展研究院张福锁院士团队在毕节成立的专家办事点，以龙凤村农业财产的关键问题为导向，开展手艺集成立异，为农业财产供给手艺办事，助力村落复兴。

聚才谋开展，育才添动力。据领会，在人才新政撑持下，七星关区聚焦高条理人才、急需紧缺人才及重点财产人才，陆续出台系列政策办法，操纵“人博会”、“985”定向高校选调生招录及工具部组团式帮扶等体例，引进农业、教导、医疗等各范畴人才103人。同时，围绕财产开展需求，以专业手艺人才、农村适用人才、重点人才为主，鼎力开展职业技能培训、农村致富带头人培训等，培训农人运营主体和农村适用型技强人才1万余人次，通过国培方案、省培方案等体例培训教导、医疗人才5.03万人次。

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“在那里能更好地施展本身的才气，不论是从现场量量的治理，仍是查验室的查验治理，本身都能有更大的提拔。”墨贵是广药王老吉（毕节）财产有限公司查验室的量量主管，自己就是学食物科学与工程专业的他，在岗位上工做起来得心应手。

近年来，七星关区把“人尽其才、才尽其用”做为人才工做的落脚点，向重点村（社区）择优选派村落复兴驻村第一书记342名、驻村干部684名。选派347名农技人员和省、市69名科技特派员构成科技特派团，搀扶帮助处理财产手艺难题800余个，批示开展刺梨、茶叶等财产64个，为村落开展注进了新动能。

“在来之前我还在担忧住宿、职称评定等工作，但来到七星关后，政府同一帮我们安放了住处，职称评定的事也落实了，完全消除了我之前的顾忌。并且区里的指导很关心我们的工做和生活，我们有什么困难城市想办法搀扶帮助处理，让我感触感染到了家一般的温热。”工具部协做教导帮扶的教师郝淑儿说。

引才是前提，留才是底子。专心用情用力做好留才工做，七星关区不竭完美优化人才办事保障系统，严厉落实引进人才在职称评定、医疗办事、配头安设、子女进学等方面的政策，并将优良专业手艺人才、优良乡土着土偶才等专家人才纳进区“四买办子”及各级党委指导班子联络办事范畴，联络办事专家1.1万余人次，加强了各类人才对七星关的回属感和认同感。

“人才是鞭策开展的硬核力量和强大底气。接下来，我们将陆续立异引才体例，拓宽引才渠道，营造‘爱才、惜才、敬才、用才’的深挚社会气氛，出力把优良高条理人才集聚到七星关，为建立贯彻新开展理念示范区先行区供给智力撑持和人才支持。”七星关区委组织部副部长康圣鸿表达。

通信员 刘倩

贵州日报天眼新闻记者 汪瑞梁

编纂 谢朝政

二审 顾野灵

三审 李凯