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公务员上班时间玩电脑游戏应怎么处理?王者荣耀线下比赛规则?

misa2 03-19 3次浏览 0条评论

公务员上班时间玩电脑游戏应怎么处理?

作为一名公务员,应该遵守职业道德和行为准则,恪守工作纪律和工作规定。因此,在工作时间内玩电脑游戏是不符合职业操守的行为。

如果您是上司或管理者,您应该采取适当的措施来处理这种情况,比如:

1.警告:对于首次违规行为,可以先进行口头警告,并提醒员工必须遵守工作纪律和规定。

2.正式记录:对于多次违规行为,应该对员工进行正式记录,以便在必要时进行后续处理。

3.惩戒:如果员工的违规行为属于严重违纪行为,应该根据相关规定进行处理,比如停职、开除等。

如果您是员工,应该自觉遵守工作纪律和规定,以及职业道德和行为准则。遵守工作时间,保持专注和高效地完成工作,是每位公务员应该具备的职业素养。如果您发现自己容易分心,可以尝试通过调整工作计划、设置提醒等方式来提高工作效率,避免在工作时间内玩电脑游戏。

作为公务员,应该严格遵守工作纪律,不应在上班时间玩电脑游戏。如果发现公务员在上班时间玩电脑游戏,应该及时提醒其注意工作纪律,如果多次发现,应该进行相应的惩处。

如果公务员确实需要在电脑上工作,可以向上级领导请示,获得批准后再进行。

王者荣耀线下比赛规则?

比赛规则:

1.1 参赛规则

A. 选手必须按照组委会指定的时间到达指定的地点进行赛前抽签与报名,如因特殊原因无法赶到抽签现场的,应提前与组委会取得联系。未在规定时间内到场且没有与组委会提前沟通的队伍,将视为自动放弃比赛;

B. 每人只能参加一支队伍。

C. 每支队伍最少需要5名选手,最多可报名6人。指定其中一名场上队员为队长,一名指定为替补,若不报替补人员,则视为没有替补人员,在审核换人名额时 将只按5人计算。 城市赛参赛名单以线下签到名单为准。

D. 线下签到需凭身份证或其他证件登记

E. 队伍成员在王者城市赛开始时以及比赛期间的任何时候,都不可以是腾讯科技有限公司、相关人员、雇员、经纪人或者合约方。"相关人员"是指直接或间接被其他方共同控制的任何个人或实体,或有直接(例如所有权)或间接(例如合同安排)的经济利益。"控制"是任何直接或间接拥有指挥或令他人指挥政策或管理实体的权力,包括直接或间接选举、委派或授权董事、高级职员、经理人和受托管理方等实体的权力。

F. 王者荣耀职业联赛KPL战队成员不可参加城市赛

1.2 比赛用机,比赛服及网络

F. 8强之前统一使用选手自带的设备及选手自备的网络,建议选手自带移动wifi

8强之后按照以下方案执行

设备

玩家使用自己手机

比赛服

使用官方提供国服帐号

网络

官方提供wifi

1.3 游戏规则

G. 所有比赛均为5v5王者峡谷征召模式;

H. 比赛胜负由系统判定胜负为准;

I. 海选赛至8进4阶段采用BO1赛事,4进2及决赛采用BO3赛制(4进2比赛放在海选赛阶段进行完毕)

J. 由裁判组织双方队长猜拳一轮,胜方开设房间,胜方在房间上侧,负方在房间下侧,每局结束需要更换上下两侧;

K. 抽签、开设建房、进入房间须有效率,裁判发起命令3分钟内未作为的队伍视为弃权

L. 比赛禁选开始至比赛结束全过程不得人为退出游戏,违者视为弃权;

M. 队伍中有选手弃权导致可参赛人数不足5人时,则全队取消参赛资格;

N. 当参赛选手(包括正式队员和替补队员)发生以下不公平游戏行为,包括但不限于:

串通比赛,事先分割奖金,利用漏洞,窥屏,代打,作弊,干扰、辱骂、殴打对手,侮辱行为(包括对对手、主办方、现场观众等),演播干扰,非法犯罪行为等。

王者荣耀赛事组有权对选手及其战队进行处罚。处罚包括但不限于:口头警告、罚款及/或没收奖金、判定弃权、禁赛、取消参赛资格等。

1.4掉线流程

O. 比赛开始后,一旦发生掉线、账号异常、设备异常、服务器崩溃等无法进行游戏的状况,选手需立即告知裁判,裁判暂停游戏。异常结束、所有选手均可继续正常游戏后,裁判告知双方后,由裁判结束暂停,比赛继续。

P. 如果选手在未得到裁判许可的情况下暂停或者取消暂停游戏,会被认为是影响比赛公平性的行为,王者荣耀赛事组可以进行仲裁。

Q. 如果游戏无法暂停且无法正常继续进行,赛事组可裁定本局需要重新开始时,比赛双方需直接使用普通房间, 选择同样的英雄、召唤师技能、铭文等进入游戏。 如有私自更换,裁判可直接判负。

R. 王者荣耀赛事组有权根据比赛现场情况进行仲裁。

1.5 当局暂停机制

S. 比赛当局选手在以下情况可以向裁判申请暂停,

但是必须在暂停后告知官方,并且阐述原因。

可接受的原因包括:

l 意外断开。

l 硬件或软件发生敀障(例如设备故障或客户端出现问题)

l 选手身体受到干扰(例如粉丝干扰或桌椅出现了损坏)

l 选手身体不适、疾病、伤病或者宣布无法比赛的情况下,队伍必须请示官方人员进行一次暂停。官方对指定的选手进行评估,以确定该选手是否准备、愿意并且能够在一段旪间内继续游戏。这段旪间由官方决定,但是会限制在几分钟内。如果官方认为该选手无法在这段旪间内继续游戏,那么该选手所在的队伍将根据官方的评估进行判罚。

T. 继续游戏 选手允许在暂停后擅自重新开始游戏。必须在得到一名官方人员许可后,并且所有的选手都已经被告知而且做好准备,具体以队长在游戏聊天中确定双方都已经准备好继续游戏后,客户端内的观战者将会取消游戏暂停。

U. 擅自暂停 选手在非允许的情况下,尚未得到官方的许可暂停或者取消暂停游戏,会被认为是影响比赛公平性的行为, 官方可以自行决定如何处罚。

1.6 队员更换规则

V. 首场比赛需按照现场签到正式比赛人员名单上场;比赛过程中不可更换队员;第二场及之后的比赛若需要更换队员,并有上报替补队员的情况下,可以更换1名队员

抽签流程

A. 对于参赛队伍大于8支的比赛,当比赛进行到8强时主办方可根据实际情况重新进行抽签。

B. 每次比赛的晋级方法将由组委会确认后在赛前公布。按照32进16,16进8,8进4,4进2的晋级流程比赛。

C. 如遇7支或14支参赛队伍的情况,组委会将根据现场实际情况安排轮空。以14支队伍的情况为例,第一轮比赛12支队伍比赛,轮空2支,这样第一轮比赛结束后 顺利产生8强,进入8进4的环节。

D. 如遇9支或18支参赛队伍的情况,第一轮比赛结束后将按照人头数进行进行队伍筛选晋级,以9支队伍的比赛为例:第一轮比赛8进4,轮空1支,第一轮出线5支队伍,然后第一轮输掉比赛的4支队伍中进行人头数比较—较多的3支直接晋级,较少的1支比赛淘汰,这样出线3支队伍,与之前的5支队伍凑成8支进入8进4的比赛流程。

E. 在大型比赛时间充裕的情况下,组委会将视情况将安排选手进行小组赛的比赛。

F. 具体赛制在每次比赛前以腾讯方公布的赛制为准,所有参赛对比必须对当场规则签署确认书后方可参与比赛。最终解释权归腾讯公司所有。

住家保姆在雇主家遇到最尴尬的事情是什么?

雇主在电梯里碰我,做菜时挤我,早起他穿个短裤在房间里晃悠,无比尴尬。

我曾经做过一天住家保姆。为啥只做一天住家保姆呢?因为这家雇主有问题,总是骚扰我。我本来想好好工作,挣点工资,没想到碰上个这么尴尬的事情。

那是三年前,我当时没什么干的,已经很久没赚到Q了,就想找份工作。群里的朋友给我发来一些招聘启示,有去物业打扫卫生的,有给工地做饭的,还有一个工作就是到雇主家里做住家保姆。

前两个工作,我没什么兴趣,因为我知道这两个工作具体怎么做,所以,我就给招聘住家保姆那家打去电话。因为做住家保姆的活儿我从来没做过,我对没有做过的工作有点好奇。

接电话的是个女人,她询问我多大年纪,又问我家住哪里,我都如实跟她说了,她说她家距离我家有点远,我要是愿意去,可以现在就去她家面试。

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我也询问了女人家的情况,她说,家里有他们老两口,还有一个十岁的孙女,保姆在她家就是做饭,洗衣服,收拾房间。我觉得他们家里人口轻,就决定去面试。

我骑着自行车去她家了。女人的孙女在小区门口接我,他们家住电梯。我到了她家之后,看到了跟我通电话的女人。

女雇主那年70岁,她靠在沙发上,腰伤犯了,干不了家务活。女雇主的孙女乖巧可爱。女雇主的丈夫69岁,对我很热情。他带着我看了一下房间。房间是三室一厅,他们老两口住一个卧室,孙女住一个卧室,保姆住北侧卧室。

我看雇主家里条件挺好,主要是保姆住的北卧室通风良好,我就决定在他家做住家保姆。

我回家之后,先给我儿子打个电话,让他这些天帮我回家遛狗。我儿子不太同意我做保姆,更不同意我做住家保姆。他担心雇主不太地道,我会受欺负。我就对儿子说,要是雇主不好,我就不干了。我先干两天试试。

第二天,我骑着车去了雇主家。但我这人路盲,进了小区之后,就找不到昨天雇主孙女带我走的路了。我只好给女雇主打电话,女雇主就让男雇主下楼接我。

男雇主那天穿着一件白色半截袖,下面是一条休闲裤,他乐呵呵地带着我上楼,他开门的时候,扶了一下我的胳膊。我觉得他是热情吧,就没当回事。

等进了电梯,他伸手摁楼层的按钮时,他的胳膊肘碰了我身体一下,我也没太当回事。我觉得我有点敏感吧。因为电梯里的空间有限,他碰到我的身体,也很正常。

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到了他家,他弯腰给我拿拖鞋,我伸手去接拖鞋,他的手又碰了我手背一下。这次我有点多心了,我就想起刚才进楼门的时候,还有在电梯里,他有意无意碰到我的事。

不过,你说我刚到人家干活,我就转身就走,也不是那么回事啊?我咋跟女雇主辞职啊?我说她老爷们碰了我三下?没有一个妻子会认为我说的是真事,他们只会当我是发神经。

我其实也不太敢确定男雇主是故意的吧。我觉得自己有可能是敏感过度了。于是,我就决定跟男雇主保持一段距离。

雇主家里有个扫地机器人。但我不会用,男雇主就把扫地机器人拿起来,教我怎么操作,怎么清理垃圾盒。这次我有意跟他拉开一尺多的距离,他这次就没有碰到我。我就想,刚才还是我多疑了吧。

但扫地机器人扫地还可以,却不能拖地。机器人扫完地之后,雇主还要求我用拖布拖一次地。雇主家的拖布我不会用,男雇主就到卫生间来教我。

卫生间的空间太小了,男雇主的身体就蹭到我的身体上。我就躲开了。男雇主倒也没有再过分的举动。等我拖地的时候,男雇主就洗了一些水果,拿到卧室,和女雇主去吃。我终于松了口气。

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在雇主家拖完地,我还要擦抹桌椅板凳,还有各种柜子。他们家的柜子非常多,有酒柜,有收藏品的柜子,还有茶具的柜子。等我收拾完这一切,已经累得腰酸背痛。

到了做午饭的时间,我就去厨房择菜做饭。女雇主要我做两个菜,一个是酱茄子,一个是韭菜炒鸡蛋。茄子好收拾,把茄子裤剪掉就可以了,择韭菜则费功夫。

男雇主就从卧室里走出来,走到厨房,要跟我一起择韭菜。我急忙婉拒,说:“大爷,这点活儿我自己能干,一会儿就干完了,你回屋陪大娘唠嗑吧。”

男雇主的孙女也在旁边,跟我说话,男雇主见我不用他帮忙,他也没说什么,就回卧室了。这家的小孙女特别乖巧,一个劲地洗水果,让我吃。但我没吃。第一天到雇主家干活,没好意思吃水果。

等我摘完菜,却发现他们家的厨具都是很先进的,我也不会用啊,只好到卧室去请教男雇主。

男雇主乐乐呵呵地跟我到了厨房,教我怎么使用他们家的炊具。他们家的厨房不大,两人并排走,就有点挤。男雇主专门从我身后挤过去,一会儿帮我拿酱油,一会儿帮我拿醋,每次都从我身后挤过去。

我觉得男雇主好像有点问题,我就说:“大爷,你不用帮忙了,我知道咋做了,你回去陪大娘吧。”男雇主就离开了厨房。我长舒一口气,总算做好了饭菜。

吃饭的时候,男雇主挺规矩,再没有发生类似碰我的事,或者是挤我的事。下午,女雇主给我找了一堆衣服和被单,让我用洗衣机洗,他们家的洗衣机我也没用过,男雇主就教我怎么用。这次他也挺守规矩的,没发生啥事。

晚上我做的晚饭,饭后收拾了厨房。因为是夏天,一身的汗水,我就准备到浴室冲个澡。当时雇主的小孙女在冲澡。她冲完澡之后,我就去女雇主的卧室,问女雇主和男雇主,你们如果不用浴室,我就用一会儿浴室。两人都说不用浴室。

我在浴室里冲澡,还不到五分钟,门外就有人敲门,我问谁呀?门外传来男雇主的声音,说:“我想上厕所。”我只好简单地冲个澡,就出来了。只见男雇主光着膀子,穿个短裤,我有点尴尬。

但这件事我倒是理解雇主,这是在雇主家里,人家光个膀子,也正常。我就回房间睡觉了。

我刚上床躺下,门就被推开了,吓了我一跳。我竟然忘记了锁门。男雇主对我说:“明早你六点起来做早饭,我们家早饭喝豆浆,再烙几张鸡蛋饼。”然后,雇主又教我怎么锁门。

男雇主走了之后,我锁上门,躺在床上,陷入了沉思。我总觉得男雇主有点问题。但是呢,这些问题似乎我又都无法当成问题拿出来说事。我就当自己多心了吧,后来就睡着了。

第二天早晨,我起床,到厨房准备早餐,发现男雇主在客厅做运动呢。这都没问题,只是他做运动穿得也太少了,上身光个大膀子,啥也没有穿,下面就穿了一条小内裤,连短裤都没穿。我当时非常尴尬,我就琢磨,你穿个短裤能S呀?

家里有个外来的保姆,你一个男雇主,穿那么点,在客厅还做运动,你要是静止不动还好点,他在做运动呢,多膈应人呢?

可是男雇主一脸善良的表情,我又实在说不出来什么。但我心里却觉得尴尬极了,要是一直这样,我这保姆咋做啊?

吃完早饭,我借口回家取点东西,就从雇主家里离开了。往家走的路上,我越想越不舒服,越想越觉得男雇主有问题。

我就给我儿子打电话,把我做一天住家保姆的事情,跟我儿子学了一遍。我说:“儿子,我咋感觉这个男雇主有点变态呢,我觉得他有点骚扰我。”

我儿子说:“那还用问吗,你一说,我就能想到他那熊样,以前坐公交车就看到这样的人一直往女人身边蹭,你别去干了。”

得到儿子的支持,我也坚定了辞职的决心。以前我干活,哪怕是在饭店做一个小时的钟点工,我都会跟老板要出工资,一分都不可以少我的。但是,这天,我一想到男雇主那个熊德行,我就不愿意再登雇主的家门。心里就想,算了,就当体验一天住家保姆的生活了,别去要工资了。

我给女雇主打电话,说:“大娘啊,我家里有点事,不能去你家干活了。很抱歉,您再另雇一个保姆吧。”

女雇主为人很善良,她得知我不能再去她家干活之后,就给我转过来100块。我没想到大娘竟然主动把工资给我了。

写在最后:

做住家保姆是非常不容易的。小小不然的事情,可以睁一只眼一只闭眼,毕竟,我们是出来挣工资的。

但是,如果遇到不尊重保姆的行为,甚至是雇主对保姆骚扰,那我们就要勇敢地拒绝,辞职走人,并且把工资一分不少地要出来。

我们做保姆,要自己尊重自己,要为自己发声,不能委曲求全。长期憋屈地工作,会做病的。到时候那点工资不够看病的。我们要爱惜自己。

前几年的时候,我上劳务市场去找活,中介的一位大姐看到我,对我说:“有一个活你能干,有一对老俩口,家里有儿子与媳妇,不在一起住,他家找一个做饭的人,老俩口的儿子媳妇开着超市,有时候回家吃饭,有时候不在家吃,做四口人的饭,月工资是2600,因为当时我是初次步入家政行业,也不太懂。

中介的大姐打了个电话,我等了一会,门外开过来一辆黑色小轿车,走下来一老者与一名中年男子,老的看上去红光满面,文质彬彬,大约七十多岁,年轻的皮肤有点黑,皮肤比较粗糙大约五十左右。

我估计他们是父子关系,大姐跟他们介绍了我的情况,年长的老者问我有没有文化,我说:有,他点点头,表示满意。

中年男子帮我拿上背包,放到车上,我也没有犹豫跟着上了车,不一会车快开出县城,我问年长的老者,你家不在xx县城?他说不是,我心里瞬间感到一种害怕,但是即然上了车,我只有保持镇静。

出了XX县城将近五十多里,才到达目的地,一下车走进他家院子,太脏乱了,我立马就有不想干的冲动,但是要想回到劳务市场,是不可能,除非雇主开车送我,才能回去,当时我感到非常无奈与惶想。

走进雇主家里,屋里有一位坐着轮椅的老太太,面容较好,也是红光满面,气色不错,年轻男士对我说:你主要是陪这位老人,做简单的饭,然后他就走了。

后来我才知道,中年男子并不是老人的儿子,而是他家的司机。

既来之则安之,简单的跟老太太说了几句话,我便开始地干活,我来到厨房,厨房也很脏,我打扫橱柜的时候,竟然看见了老鼠的干尸,我当时都呕吐了,但是为了挣点钱还是坚持干。

走进他家的洗手间,洗漱间要经过老俩口的卧室才能进去。洗漱盆与坐便全是黄黄的污渍,我用钢丝球,全部给它擦了一遍,污渍年深日久,很难把它打扫得完美如初。而且她们家也没有专门清理污渍的东西,我只能用洗衣粉清洗。

老太太腿疼,走路不便,需要依靠扶手才能勉强走几步,除了做饭打扫卫生,其余的时间,我都要陪着她,以防她摔倒,晚上睡觉,我跟老太太个屋,晚上要照顾她解手。

在他们家最不方便的就是上厕所,因为他家屋内的洗手间,要经过卧室,为了不尴尬,我内急的话,都要跑到院子外面的一个厕所里去,虽然外面很冷。

有一天我在洗手间洗衣服,洗完衣服拿端出来刚走到卧室门口,我的血直往头涌,发现老头正楼着老太太亲嘴,我的妈呀,我迅速走出房间,心里砰砰直跳,感觉不可思议,快八十岁的人了,竟然还有这种举动!还好她们都没发现我。

可是以后一段时间,经常会看见老头对老太太又搂又抱,也不忌讳人,弄得我非常尴尬,干了十多天,我就辞职了。

后来我才知道,老俩口感情很好,只因老太太生病,需要人照顾才分居。

现在我还疑惑,将近八十岁的夫妻,还跟小年轻人一样?我还是很难理解这种事情[笑哭]

最后我觉得在雇主家最尴尬的事,就是上厕所和看到不应该看见的事。

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