公司午休能否打手机游戏？有没有类似《游戏发展国》的安卓手机游戏？
公司午休能否打手机游戏？
公司午休可以打手机游戏。午休就是午饭后适当的休息下，放松下大脑，顺便睡一觉为下午繁重的工作提供精神保证，午休也属于个人休息时间，不包括在工时内。可以做自己私人的事情，但是要保证在公共场所午休时。不要发出任何声音，以免打扰到他人。
有没有类似《游戏发展国》的安卓手机游戏？
漫画 奥之细道 中文版 跟游戏发展国类似，是模拟漫画家开发漫画作品的。
还有是快递宅急便，经营快递公司的，与同行业竞争（电脑AI）。这个只有电脑版的，网上估计很难下载到了，我有安装包，呵呵。《大奖赛的故事》《游戏发展国》《暖暖温泉乡》《足球物语》《书店开业记》等都是日本一家kairosoft 公司开发的，你自己看看。个人推荐《暖暖温泉乡》，这个游戏完成度会比较高。《游戏发展国》是一款出色的经营模拟类游戏，移植自PC平台游戏《游戏发展途上国2DX》。在这款模拟经营游戏中，你需要管理自己的游戏公司，并尝试设计出独特的百万畅销的游戏。需要统筹规划好公司的发展，招聘各种专业人才，厘定员工的工资，让你的公司健康运行，最终获取游戏开发大奖赛。经营一家游戏公司吧，目标是百万级、千万级的销售量。搭载本社的主机开发以及转职系统，游戏性大幅提升。发掘出优秀的员工进行培训吧，随着员工能力的提升，可以制作的游戏种类和内容也会逐渐增多。发掘出人气的组合，加入新主机的开发行列吧！程序员和音乐制作人等与游戏有关的职业也会登场。以称霸游戏业为目标努力经营吧。游戏发展国是款出色的经营模拟类游戏，在这款模拟经营游戏中，你需要管理自己的游戏公司，并尝试设计出独特的百万畅销的游戏。需要统筹规划好公司的发展，招聘各种专业人才，厘定员工的工资，让你的公司健康运行，最终获取游戏开发大奖赛。员工打卡下班后玩手机游戏被老板看见，骂其就知道玩游戏不知道好好总结工作，这合理吗？
这个问题我个人认为是没有对错的，因为这个问题可以有两个方面来回答。首先员工下班打游戏这个是员工自身的权利，员工有权利选择在自己的非工作时间去做自己爱做的事情，这个时候老板责怪员工没有把所有的心思花在工作上而是花在游戏上，这是可以说老板管的确实有点多，没有必要介入员工的私人可支配支配时间，从这个角度我们能看出老板是有错误的。但是如果从老板的角度出发，这又可以有两个结果，第一个是老板从自身的利益出发，希望员工一门心思只为工作，为自己创造利益是第一，支配个人时间是其次，如果是这种看法的可以说老板这时是错的。如果从另外一个方面延伸这个话题，老板如果只是想让你多做点工作，提高自己的资历，那可以说明老板是对你处于一种对职员的关心。不过如果老板每次都对你是这种无关正常工作的介入，且在工作上没有扶持，说明这个老板的行为是错误的，因为他是考虑自身的利益，而不是员工的利益。
第一，下班之后员工自己的时间怎么安排肯定是自己的事，你没有过多权力干涉。
第二，老板当然希望自己员工业务精炼，勤于工作，但是这个要建立于员工自愿的基础上，不然也不会长久，老板骂人则更是不对。
第三，下了班娱乐一下是无可厚非的。但是站在老板角度，他说不定想培养你，对你给予厚望呢。
该你的做的要做好了，，其他面子做足，你的机会就来了。